Statut

 

Stowarzyszenie Przyjaciół Ziemi Biskiej

 Rozdział I

 Postanowienia ogólne

 § 1

Stowarzyszenie Przyjaciół Ziemi Biskiej zwany dalej Stowarzyszeniem jest zarejestrowaną organizacją, samorządną i samodzielną posiadającą osobowość prawną.

 § 2

Siedzibą Stowarzyszenia jest Biszcza.

 § 3

Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczpospolitej Polskiej.

 § 4

Działalność Stowarzyszenia opiera się na pracy społecznej ogółu członków. Do realizacji celów statutowych Stowarzyszenie może zatrudnić pracowników oraz korzystać z pracy wolontariuszy.

 § 5

1. Stowarzyszenie prowadzi działalność statutową na rzecz  ogółu społeczeństwa.

2. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą w rozmiarach służących realizacji celów statutowych.

 

Rozdział II

 Cele stowarzyszenia i sposoby działania

 § 6

Cele stowarzyszenia:

1.    Wspieranie wszechstronnego i zrównoważonego rozwoju społecznego, gospodarczego i kulturalnego gminy Biszcza,               w oparciu o tolerancję i poszanowanie tradycji.

2. Podejmowanie i wspieranie działań mających na celu wykorzystanie unikalnych walorów środowiska, klimatu i krajobrazu dla rozwoju szeroko rozumianej turystyki w tym turystyki leczniczej.

3. Wypracowanie i przygotowanie lokalnego produktu turystycznego.

4. Inicjowanie, wspieranie i podejmowanie działań zmierzających do poprawy warunków życia z poszanowaniem środowiska naturalnego. Promowanie innowacyjnych i nowatorskich działań proekologicznych. Zapobieganie zagrożeniom ekologicznym.

5. Promocji gminy Biszcza na forum lokalnym i ogólnopolskim.

6. Upowszechnianie wiedzy o historii i współczesności gminy Biszcza, jej zasobach kulturowych, walorach przyrodniczych, specyfice i tradycji. Ochrona i zachowanie dziedzictwa kulturowego, historycznego i przyrodniczego regionu.

7. Poprawa warunków życia ludności poprzez aktywizację zawodową i społeczną ze szczególnym uwzględnieniem, osób bezrobotnych oraz pochodzących ze środowisk marginalizowanych i niewydolnych.

8. Aktywizacja zawodowa, społeczna i kulturalna kobiet.

9.      Działalność na rzecz dzieci i młodzieży ze szczególnym uwzględnieniem środowisk zagrożonych i niewydolnych – poprzez inicjowanie, wspieranie i prowadzenie działań profilaktycznych, wyrównywanie szans oraz zapobieganie patologiom społecznym.

 § 7

Swoje cele Stowarzyszenie realizuje przez:

1. Organizowanie szkoleń ,sympozjów, odczytów, kursów, warsztatów, mających na celu poszerzenie wiedzy nt. turystycznych, kulturalnych, przyrodniczych ekologicznych walorów regionu ze szczególnym uwzględnieniem ich wykorzystania dla poprawy warunków życia lokalnego społeczeństwa.

2. Organizację różnego rodzaju, akcji informacyjnych, dydaktycznych, imprez artystycznych festynów, ścieżek i szlaków promujących dziedzictwo regionu, jego kulturę i tradycje.

3. Dokumentowanie i popularyzacja dziedzictwa kulturowego, historycznego i przyrodniczego poprzez przygotowanie wydawnictw, publikacji, folderów, w tym w formie elektronicznej.

4. Stała promocja gminy poprzez wydawnictwa, wystawy, plenery, prowadzenie strony internetowej, itp. prezentowanie dorobku gminy na targach, imprezach promocyjnych lokalnych oraz o zasięgu ogólnokrajowym i zagranicznym w tym w formie elektronicznej.

5. Stała współpraca z władzami samorządowymi wszystkich szczebli, urzędami i instytucjami dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenia. Współuczestniczenie w tworzeniu koncepcji i kierunków rozwoju gminy. Pełnienie w tym zakresie funkcji opiniotwórczej.

6. Współpraca z innymi organizacjami pozarządowymi w realizacji wspólnych projektów. Udział w programach i konkursach grantowych. Przygotowywanie i wdrażanie projektów na rzecz gminy i lokalnego społeczeństwa w tym pozyskiwanie środków finansowych na ich realizację.

7. Zorganizowanie i prowadzenie punktu informacyjno-konsultacyjnego w sprawach nurtujących lokalne społeczeństwo.

8. Organizowanie działań o charakterze rekreacyjnym, sportowym i integracyjnym dla dzieci i młodzieży. Prowadzenie  poradnictwa i informacji ułatwiającej integrację społeczną, zawodową, wspierające aktywizację oraz zmiany modelu funkcjonowania i myślenia. Promowanie wolontariatu jako formy aktywności i przygotowania zawodowego młodzieży.

9. Prowadzenie działań w celu rozpoznania środowiska, jego potrzeb i oczekiwań a także monitoring zachodzących w nim zmian.

10. Inicjowanie i podejmowanie z zachowaniem obowiązującego prawa innych działań zmierzających do realizacji statutowych celów i zadań, w tym z zakresu pożytku publicznego

 § 8

Stowarzyszenie realizując swoje cele statutowe może:

1. Współdziałać z administracją rządową i samorządową różnych szczebli.

2. Współpracować i być członkiem innych organizacji i związków stowarzyszeń realizujących pokrewne cele, w tym również zagranicznych.

3. Wykonywać zadania powierzane lub zlecane przez organa administracji rządowej, samorządowej i inne podmioty.

 Rozdział III

 Członkowie, ich prawa i obowiązki

 § 9

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

1. Zwyczajnych

2. Uczestników

3. Wspierających

4. Honorowych

 § 10

Członkiem zwyczajnym może być osoba pełnoletnia, mająca pełną zdolność do czynności prawnych, która złoży pisemną deklarację wstąpienia do Stowarzyszenia. 

§ 11

Członkiem uczestnikiem Stowarzyszenia może być osoba niepełnoletnia w wieku od 7 lat przyjęta po złożeniu pisemnej deklaracji i za pisemną zgodą, swego ustawowego opiekuna. 

§ 12

Członkiem wspierającym Stowarzyszenia może być osoba fizyczna lub prawna w tym obcokrajowcy, którzy dla poparcia działalności Stowarzyszenia zdeklarowali stałą składkę.

Członków wspierających przyjmuje Zarząd na podstawie pisemnego zgłoszenia.

 § 13

Członkami Honorowymi Stowarzyszenia mogą być osoby szczególnie zasłużone w urzeczywistnianiu celów statutowych Stowarzyszenia. Członkostwo Honorowe ustanowione jest Uchwałą Walnego Zebrania.

 § 14

Członkowie zwyczajni i honorowi będący członkami zwyczajnymi mają prawo:

1. Uczestniczyć z głosem stanowiącym w Walnym Zebraniu Stowarzyszenia.

2. Wybierać i być wybieranym do władz Stowarzyszenia.

3. Korzystać z lokali, urządzeń i wyposażenia Stowarzyszenia na zasadach określonych przez Zarząd Stowarzyszenia.

4. Brać udział we wszystkich formach działalności Stowarzyszenia.

5. Zgłaszać postulaty i wnioski do władz Stowarzyszenia.

6. Korzystać z innych uprawnień wynikających ze statutowej działalności Stowarzyszenia

                                                            § 15

Członkom uczestnikom przysługują wszystkie prawa członków zwyczajnych z wyjątkiem głosu stanowiącego oraz czynnego i biernego prawa wyborczego.

 § 16

Członkowie wspierający oraz członkowie honorowi, którzy nie są członkami zwyczajnymi mają prawo:

1. Udziału w Walnych Zebraniach Stowarzyszenia z głosem doradczym.

2. Zgłaszania postulatów i wniosków do władz Stowarzyszenia.

 § 17

Członkowie Stowarzyszenia są zobowiązani do:

1. Uczestniczenia w pracach, akcjach i imprezach Stowarzyszenia.

2. Przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał Stowarzyszenia.

3. Prezentowania celów i programów Stowarzyszenia na zewnątrz.

4. Sumiennego wypełniania zadań wynikających z funkcji pełnionych w Stowarzyszeni.

5. Terminowego opłacania składek członkowskich i innych zobowiązań.

 § 18

Członkostwo ustaje z chwilą:

1. Dobrowolnego wystąpienia członka Stowarzyszenia zgłoszonego na piśmie.

2. Skreślenia z listy członków przez Zarząd w przypadku nie wypełniania obowiązków statutowych, prowadzeniu działalności przynoszącej ujmę dobremu imieniu Stowarzyszenia a w szczególności:

1) Zalegania z opłacaniem składek członkowskich przez okres 12 miesięcy

2) Skreślenia z listy członków wspierających z powodu nie wywiązywania się            zadeklarowanych świadczeń.

3) Skazania prawomocnym wyrokiem sądu powszechnego za przestępstwo popełnione     umyślnie.

3. Śmierci członka lub utraty osobowości prawnej

4. Rozwiązania Stowarzyszenia.

 

Rozdział IV

 Władze Stowarzyszenia

 § 19

Władzami Stowarzyszenia są:

1. Walne Zebranie Członków

2. Zarząd

3. Komisja Rewizyjna

§ 20

1. Kadencja władz trwa 4 lata.

2.      Uchwały władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności, co najmniej połowy uprawnionych do głosowania. W razie równej liczby głosów – rozstrzyga głos przewodniczącego zebrania.

3. Uchwały władz Stowarzyszenia podejmowane w głosowaniu jawnym, jednakże należy stosować głosowanie tajne w przypadku żądania zgłoszonego przez większość członków władz podejmujących uchwały.

4. Członek władz Stowarzyszenia: Zarządu lub Komisji Rewizyjnej może być wykluczony z ich składu, jeżeli nie wykonuje przyjętych obowiązków, działa niezgodnie ze statutem lub w inny sposób zawiódł zaufanie wyborców.

5. Uchwałę o odwołaniu członka Zarządu lub Komisji Rewizyjnej podejmuje Walne Zebranie większością 2/3 głosów w głosowaniu tajnym.

6. Mandat członka władz Stowarzyszenia wygasa przed upływem kadencji z powodu:

a)      rezygnacji z mandatu

b)      wystąpienia lub wykluczenia ze Stowarzyszenia

c)      odwołania ze składu

d)     ustania członkowstwa

7.   Władze Stowarzyszenia zobowiązują się do przestrzegania demokracji                       wewnątrz organizacyjnej i informowania członków o bieżących działaniach         oraz przyjmowania i rozpatrywania wniosków, opinii, uwag.

 Walne Zebranie

 § 21

1. Walne Zebranie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia, może być zwołane w trybie zwyczajnym oraz trybie nadzwyczajnym.

2. Uchwałę o zwołaniu zwyczajnego Walnego Zebrania podejmuje Zarząd Stowarzyszenia raz na 1 rok, a Walnego Zebrania sprawozdawczo-wyborczego jeden raz na 4 lata.

3.      Nadzwyczajne Walne Zebranie zwołuje Zarząd na wniosek własny, Komisji Rewizyjnej lub 1/3 ogólnej liczby członków, do 8 tygodni od daty zgłoszenia wniosku.

4. Nadzwyczajne Walne Zebranie rozpatruje wyłącznie sprawy, dla których zostało zebrane.

5. Walne Zebranie jest prawomocne w przypadku obecności w pierwszym terminie, co najmniej 1/2 liczby uprawnionych do głosowania, a w drugim terminie bez względu na ilość uprawnionych. Uchwały Walnego Zebrania zapadają bezwzględną większością głosów

6. W Walnym Zebraniu biorą udział z głosem stanowiącym członkowie zwyczajni Stowarzyszenia. Każdy uprawniony ma jeden głos.

7. W Walnym Zebraniu mogą brać udział z głosem doradczym:

-członkowie wspierający i honorowi Stowarzyszenia.

-osoby zaproszone przez Zarząd Stowarzyszenia.

8. O miejscu i terminie obrad Walnego Zebrania członków Stowarzyszenia powiadamia Zarząd, co najmniej na 30 dni przed terminem zebrania

 § 22

Do kompetencji Walnego Zebrania należy:

1. Uchwalanie programu działania Stowarzyszenia.

2. Rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia oraz udzielanie absolutorium Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej.

3. Wybór Zarządu i Komisji Rewizyjnej i uzupełnienie ich składu w zależności od potrzeb

4. Odwołanie przed upływem kadencji członka Zarządu lub Komisji Rewizyjnej

5. Zatwierdzanie regulaminów Walnego Zebrania, Zarządu i Komisji Rewizyjnej

6. Uchwalanie statutu i zmian w nim

7. Podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia.

8. Rozpatrywanie innych spraw wniesionych przez członków, Zarząd i Komisję Rewizyjną.

 Zarząd Stowarzyszenia. 

§ 23

1. Zarząd składa się, co najmniej z 5 członków wybranych na Walnym Zebraniu. Pierwszy skład Zarządu wybiera Zebranie Założycielskie.

2. Na pierwszym zebraniu Zarząd wybiera spośród swoich członków Prezesa, Wiceprezesa, Sekretarza i Skarbnika.

3. Posiedzenia Zarządu zwołuje Prezes w miarę potrzeb, jednak nie rzadziej niż 2 razy w roku.

§ 24

Do kompetencji Zarządu należy:

1. Kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia i reprezentowanie go na zewnątrz

2. Wykonywanie uchwał Walnego Zebrania Stowarzyszenia.

3. Opracowanie planów działalności na podstawie wytycznych zawartych w uchwałach Walnego Zebrania

4. Ustalanie regulaminów zarządzeń i przepisów dotyczących wewnętrznej działalności Stowarzyszenia.

5. Rozstrzyganie wszystkich spraw nie zastrzeżonych dla Walnego Zebrania

6. Przyjmowanie i skreślanie z listy członków Stowarzyszenia.

7. Zarządzanie majątkiem i funduszami Stowarzyszenia.

8. Ustalanie wysokości wpisowego, składek członkowskich oraz innych opłat na rzecz Stowarzyszenia.

9. Dla ważności oświadczeń w zakresie praw i obowiązków majątkowych oraz udzielania pełnomocnictw wymagane jest współdziałanie i podpisy Prezesa oraz Skarbnika lub dwóch innych upoważnionych członków Zarządu.

10. Dla ważności pism i dokumentów wymagany jest podpis Prezesa lub Wiceprezesa.

 Komisja Rewizyjna 

§ 25

1. Komisja Rewizyjna jest organem kontroli i nadzoru odrębnym od Zarządu i niepodlegającym Zarządowi w zakresie kontroli i nadzoru.

2. Składa się z 3 osób w tym Przewodniczącego wybranych przez Walne Zebranie. Pierwszy skład Komisji Rewizyjnej wybiera odpowiednio Zebranie Założycielskie.

3. W skład Komisji Rewizyjnej nie mogą wchodzić osoby będące członkami Zarządu, bądź związane ze Stowarzyszeniem stosunkiem pracy.

4.      Komisja Rewizyjna działa kierując się Statutem Stowarzyszenia oraz regulaminem zatwierdzonym przez Walne Zebranie.

5.      Członkowie Komisji Rewizyjnej:

1)      nie mogą być członkami Zarządu ani pozostawać z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia,

2)      nie byli skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej,

3)      mogą otrzymywać z tytułu pełnienia funkcji zwrot uzasadnionych kosztów lub wynagrodzenie w wysokości nie wyższej niż określone w art.. 8 pkt.8 ustawy z dnia 8 marca 2000r o wynagrodzeniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz.U. nr 26, poz 306 z późn. zm.)

§ 26

Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:

1. Przeprowadzanie okresowych kontroli statutowej i finansowo-gospodarczej Stowarzyszenia.

2. Wydawanie zaleceń pokontrolnych w przypadkach stwierdzania uchybień w działalności, określenia terminów i sposobów ich usunięcia

3. Składanie sprawozdań z całokształtu swej działalności na Walnym Zebraniu oraz stawianie wniosków o udzielenie lub odmowę udzielenia absolutorium ustępującemu Zarządowi

4.      Występowanie z żądaniem zwołania Nadzwyczajnego Walnego Zebrania lub z wnioskiem o zwołanie posiedzenia Zarządu w przypadku stwierdzenia działań niezgodnych z prawem lub statutem

5. Komisja Rewizyjna ma prawo powoływania biegłych księgowych

 

Rozdział V

 Majątek i fundusze Stowarzyszenia

 § 27

1. Na majątek Stowarzyszenia składają się nieruchomości, ruchomości oraz fundusze.

2. Na fundusze Stowarzyszenia składają się:

            -wpływy ze składek członkowskich, wpisowego

            -dotacje

            -darowizny i zapisy

            -inne wpływy z działalności statutowej

 § 28

1.      Zabrania się udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do członków lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy i członkowie pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”

2.      Zabrania się przekazywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków lub osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeśli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach.

3.      Zabrania się wykorzystywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków lub ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich.

4.      Zabrania się zakupu na szczególnych zasadach towarów i usług od podmiotów, w którym uczestniczą członkowie lu ich osoby bliskie.

 § 29

1. Do występowania w imieniu Stowarzyszenia jako osoby prawnej uprawniony jest Zarząd.

2. Postanowienia dotyczące uszczuplenia majątku Stowarzyszenia z wyłączeniem funduszy wymagają odpowiedniej uchwały Walnego Zebrania.

 

Rozdział VI

 Zmiany statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia

 § 30

Uchwałę w sprawie zmiany statutu lub rozwiązania Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie większością 2/3 głosów przy obecności, co najmniej połowy ogólnej liczby członków uprawnionych do głosowania.

§ 31

W razie podjęcia uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia, Walne Zebranie decyduje o przeznaczeniu majątku oraz powołuje komisję likwidacyjną.

 Informacje nt. władz Stowarzyszenia

 Zarząd

1.    Józef Kuliński – prezes Zarządu

2.    Sławomir Kowal – wiceprezes Zarządu

3.    Barbara Kita - skarbnik

4.    Ewa Szabat – sekretarz Zarządu

5.    Magdalena Kulińska – członek Zarządu 

Komisja rewizyjna:

 1.    Elżbieta Szymańska – Przewodniczący Komisji Rewizyjnej

2.    Mirosława Smyl – Członek Komisji Rewizyjnej

3.    Bogusława Jandrus – Członek Komisji Rewizyjnej